7月10日上午，校长李忠云，副校长周承早、罗航，校长助理胡达丰率领党委工作部、学校办公室、科研处、教务处、学工处、图书馆等职能部门负责人，莅临我院进行深入调研与指导。学院领导班子、基层教学组织负责人、专业负责人、办公室主任和副主任参加了座谈调研。
调研座谈现场
会计学院院长谢进城就学院上半年特色亮点工作开展情况作了总结汇报，并对学院发展中存在的问题及即将开展的暑期工作和下半年工作计划进行介绍。他指出，2024年学院立足学校发展新阶段，紧密围绕两大核心目标，在学校的大力支持下，各项工作取得了进展与突破：教育思想大讨论活动扎实开展，推动学院各方面取得了显著进步，不仅丰富物化成果，学院的发展思路变得愈加明确清晰。师资队伍建设成效显著，学科交叉融合和专业建设取得长足进展，教科研成果的数量和质量得到明显提升，产教融合和产业学院建设持续深化，人才培养、三全育人工作取得新硕果，下一步，学院将构建以内涵发展、转型发展、特色发展、创新发展、融合发展“五位一体”的高素质人才培养发展体系作为未来发展思路，为学校高质量发展贡献更大力量。
院长谢进城教授作工作汇报
党总支副书记副院长范喜军汇报了当前学生管理工作中面临的困难和挑战，提出“一站式”学生社区关于学生宿舍建设的措施建议；副院长邹晶对实验课程体系存在的问题提出意见；院长助理周磊就横向课题报销流程、申硕转型面临的困难和需求提出自己的看法；各系主任以及专业负责人也对学校的相关工作提出了建议或意见。
周承早充分肯定了我院半年来的工作成效，指出学院在特色化发展道路上迈出了坚实的步伐，已经形成了一套独具特色且行之有效的人才培养模式体系，全院师生团结一心，展现出积极向上、爱校荣校的精神风貌，希望学院进一步加强高层次人才的引进工作，保障申硕点的师资达标。
罗航对会计学院的发展提出三点期望，一是加强省级以上教研教改项目及成果建设；二是推动学科交叉融合真正落地，积极整合双方学科特色为申硕寻找新的优势和增长点；三是进一步巩固和探索国际化特色，加强与ACA、CIMA工会的合作，拓宽学生国际视野和深造渠道。
胡达丰表示学校将进一步落实科研经费报销的调研，对横向经费报销制度和流程进行修订和优化，同时帮助学院做好文化建设体系和办公区域的改造升级，期待会计学院持续推进数智化转型并取得新的成果。
与会各职能部门负责人结合分管领域，就学院提出的困难和需求进行了充分地沟通交流。
校长李忠云教授讲话
李忠云作总结讲话。指出会计学院上半年工作亮点突出、成绩瞩目，教育思想大讨论抓得有声有色，活动开展全面深入、成果物化产出丰富，科技工作取得显著突破，招生就业工作和人才培养成效斐然，暑期工作部署全面而饱和。他对学院下一步工作提出四点希望:一是聚精会神培育好教学成果，整合资源优势，力争获得省级奖励认可；二是进一步动员和挖掘教师科研潜力，组建高水平科研团队，强化和推进科研团队、科研平台的建设；三是凝聚全院教职工合力，大力引进具有博士学位的教师，为申硕提供坚实的人才保障和智力支持；四是鼓励和动员教师学好用好AI技术，促进教学质量创新和数智化转型。
